ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

Type de contrat : CDD (5 mois) - Mi-temps (17h30 / sem)
Lieu : IME Pierre DELMAS à Mérignac (33)
Prise de poste : Dès que possible

Votre mission

Sous la responsabilité de la direction de l’IME Pierre DELMAS situé sur la commune de Mérignac, établissement accueillant des enfants, adolescents, jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle moyenne à sévère avec ou sans troubles associés, y compris TSA, vous avez pour mission de :

  • Accompagner les enfants, adolescents et jeunes adultes accueillis, pour développer les apprentissages à l’autonomie dans les actes de la vie quotidienne ;
  • Observer, écouter, analyser les besoins des personnes accueillies ;
  • Concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer des activités pour un individu ou pour un groupe, favorisant l’autonomie et l’insertion sociale ;
  • Participer avec l’équipe pluridisciplinaire, à l’élaboration du projet d’accompagnement personnalisé de chaque jeune et à son évaluation ;
  • Participer activement à l’amélioration continue de la démarche qualité et au développement des bonnes pratiques professionnelles notamment en matière de bientraitance.

Votre profil

  • Diplôme d’AES ou AMP exigé ; Débutant(e) accepté(e)
  • Connaissance/expérience avec la population TSA souhaitée ;
  • Savoir s’adapter à l’évolution du public accueilli et des pratiques d’accompagnement ;
  • Capacité d’écoute, d’observation et de travail en équipe ;
  • Permis B en cours de validité exigé.

Les particularités du poste

  • Travail en journée du mercredi (matin uniquement) au vendredi.

Votre rémunération

  • Indexée à la CCNT du 15 mars 1966 (IDCC 0413) – Annexe 3 – Accompagnant Educatif et Social– Coefficient de base 403 soit un salaire mensuel brut minimum de 873,66 € pour 75 heures et 84 centièmes d’heure par mois + Reprise d’ancienneté selon expérience justifiée ;
  • Prime Ségur.

Vos avantages sociaux

  • Congés trimestriels;
  • Congés d’ancienneté,
  • Extension des mesures conventionnelles : jours enfants malades, jours pour hospitalisation des enfants,…
  • Aménagement de la fin de carrière,
  • CSE : chèques vacances, chèque cadeaux (Noël, mariage/PACS, naissance, retraite), participation aux activités culturelles et sportives,
  • Participation aux transports en commun,
  • Régime mutuelle et prévoyance,
  • Formations,…

Candidature (CV + Lettre de motivation) à envoyer par mail à Madame Christelle DE ARANJO, Directrice de l’établissement.

Publiée le 18/12/2023

Cadidature

Maximum file size: 5MB

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