Missions :
Sous la responsabilité de la direction du FAM des Coteaux situé sur la commune de Verdelais (33), établissement accueillant des adultes présentant des troubles du spectre de l’autisme (TSA), vous aurez pour mission de :
- Participer à l’analyse de la demande d’admission et d’accompagnement de la personne et/ou de son entourage ;
- Réaliser des évaluations psychologiques, cognitives et fonctionnelles des bénéficiaires ;
- Contribuer à la réalisation des Plans d’Accompagnement Personnalisé (PAP) ;
- Elaborer et mettre en place les outils et techniques psychoéducatives en lien avec l’équipe pluridisciplinaire ;
- Apporter un éclairage clinique, développemental et technique sur les accompagnements et différentes situations spécifiques ;
- Assurer la mise en place d’outils en lien avec les recommandations de bonnes pratiques pour l’accompagnement des personnes TSA ;
- Être soutenant et à l’écoute des équipes, des familles ;
- Contribuer à l’évolution du projet d’établissement.
Profil recherché :
- Diplôme de niveau 7 en Psychologie exigé ;
- Formation à l’autisme (CNIA, DIU Autisme et TND, DU TSA,…) exigée ;
- Expérience de 2 ans sur poste équivalent souhaitée ;
- Capacité d’écoute, d’observation et de travail en équipe ;
- Sens de l’organisation, sens des priorités ;
- Savoir s’adapter à l’évolution du public accueilli et aux pratiques inclusives ;
- Adhérer au projet d’établissement et au projet associatif.
Particularités du poste :
- Poste à mi-temps (17h30 hebdo) – Planning à déterminer ensemble.
Prise de fonction :
- Dès que possible
Rémunération :
- Indexée à la CCNT du 15 mars 1966 (IDCC 0413) – Annexe 6 – Cadre classe 3 Niveau 1 – Coefficient de base 800 ;
- Indemnité de sujétion : 7.5 points / mois
- Prime Ségur ;
- Soit un salaire mensuel brut minimum de 1 720,59 € (prime comprise) pour 75 heures et 50 minutes auquel s’ajoute une reprise d’ancienneté selon expérience justifiée.
Avantages sociaux :
- Congés d’ancienneté,
- Extension des mesures conventionnelles : jours enfants malades, jours pour hospitalisation des enfants, congé pour déménagement, congé menstruel, …
- Aménagement de la fin de carrière,
- CSE : chèques vacances, chèque cadeaux (Noël, mariage/PACS, naissance, retraite), participation aux activités culturelles et sportives,
- Participation aux transports en commun,
- Régime mutuelle et prévoyance,
- Formations, …