Votre mission
Sous la responsabilité de la direction de l’IMP-SESSAD Beaulieu situé sur la commune de Le Pian Médoc et de son UEMA située à Castelnau de Médoc, établissement et service accueillant des enfants et adolescents présentant une déficience intellectuelle moyenne à sévère avec ou sans troubles associés, y compris TSA, vous avez pour mission de :
- Inscrire votre action en cohérence avec les politiques mises en œuvre par l’association, dans le cadre du Projet Associatif,
- Participer à l’encadrement des équipes pluridisciplinaires et d’intervenir, en lien avec la directrice, à la conduite et au développement du projet d’établissement dans ses dimensions médico-sociale, managériale et gestionnaire,
- Assurer la coordination des activités, l’encadrement des équipes éducatives et l’animation de réunions,
- Veiller à la qualité du projet personnalisé de l’usager en intégrant l’ensemble des dimensions de l’accompagnement (éducative, pédagogique et thérapeutique), et en associant l’ensemble des partenaires à la co-construction du parcours du jeune et de l’enfant,
- Développer le réseau partenarial en recherchant notamment l’inscription de l’IMP et du SESSAD dans leur environnement territorial,
- Développer le partenariat avec l’Education Nationale et avec l’ensemble des acteurs porteurs du projet de l’UEMA,
- Contribuer à la gestion du personnel (gestion des remplacements, entretiens annuels) et au suivi des données liées à la gestion du temps de travail,
- Participer à la dynamique du secteur enfant et à sa transition inclusive.
Votre profil
- Diplôme de niveau 6 type CAFERUIS exigé,
- Adhérer au projet d’établissement et au projet associatif,
- Connaissance/expérience avec la population TSA,
- Savoir s’adapter à l’évolution du public accueilli et des pratiques d’accompagnement,
- Capacité de coordination des professionnels et capacité d’analyse,
- Qualités relationnelles et organisationnelles,
- Capacité d’initiative, rigueur et force de proposition,
- Permis B en cours de validité exigé.
Les particularités du poste
- Horaires d’externat – 1 samedi matin par mois travaillé.
Votre rémunération
- Indexée à la CCNT du 15 mars 1966(IDCC 0413) – Annexe 6 – Cadre Classe 2 Niveau 2,
- Indemnités de sujétion particulière et reprise d’ancienneté selon expérience professionnelle justifiée.
Vos avantages sociaux
- Congés d’ancienneté,
- Extension des mesures conventionnelles : jours enfants malades, jours pour hospitalisation des enfants,…
- Aménagement de la fin de carrière,
- CSE : chèques vacances, chèque cadeaux (Noël, mariage/PACS, naissance, retraite), participation aux activités culturelles et sportives,
- Participation aux transports en commun,
- Régime mutuelle et prévoyance,
- Formations,…
Candidature à adresser avant le 23/06/2023 à Madame Fabienne RIVIERE, directrice de l’établissement.
Publiée le 17/05/2023